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Startseite » Deutschland sieht nach Einwanderungsreform, um die Verschlechterung der Fähigkeiten zu verhaften
Gesellschaft

Deutschland sieht nach Einwanderungsreform, um die Verschlechterung der Fähigkeiten zu verhaften

MitarbeiterVon MitarbeiterMai 28, 2025
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Deutschland wird eines der modernsten Einwanderungsregime in Europa schaffen, um einen Verschlechterungsmangel zu bekämpfen, bei dem es gefährdet, eine „echte Bremse auf dem Wirtschaftswachstum“ zu werden, sagte der Arbeitsminister der Nation.

Hubertus Heil sagte, die Einwanderungsreform sei Teil einer breiteren Kampagne der Regierung von Olaf Scholz, um globale Talente in Deutschland zu locken, ihren demografischen Rückgang zu verhaften und einen Mangel an qualifizierten Arbeitnehmern zu lösen, die zum ersten Mal einiger seiner größten Unternehmen werden.

In einem Interview mit der Financial Times sagte Heil, viele Branchen seien „verzweifelt“ nach Mitarbeitern, eine Situation, die „nur schlechter werden würde“, wenn Baby Boomer in den Ruhestand gingen.

«Deutschland wird bis 2035 7 Mio. Arbeiter fehlen, wenn wir nichts tun», sagte der Arbeitsminister. «Und das könnte eine echte Bremse für unser Wirtschaftswachstum sein.»

Die Reformgesetzgebung, die voraussichtlich in den kommenden Wochen vom Parlament verabschiedet wird, wird es ausländischen Arbeitnehmern erheblich erleichtern, in Deutschland einen Job anzunehmen und viele der regulatorischen Hindernisse für die Einwanderung zu beseitigen.

Aber einige Geschäftsgruppen sagen, dass es nicht weit genug geht. «(Es ist) zu bürokratisch», sagte Thilo Brodtmann von der VDMA, einer Handelsbehörde für Maschinenindustrie. «Die Anforderungen an Deutschkenntnisse sind zum Beispiel immer noch übertrieben.»

In den letzten Wochen haben Arbeitskräftemangel fast die Engpässe der Lieferkette als Hauptbeschränkung für viele Unternehmen in ganz Europa und insbesondere in Deutschland ersetzt.

Der Mangel an Arbeitnehmern begrenzt die Produktion auf 42 Prozent der Deutschlands -Dienstleistungsunternehmen, 34 Prozent seiner Industriegruppen und 30 Prozent der Bauunternehmen, so die jüngste vierteljährliche Umfrage der Europäischen Kommission.

Das Problem könnte schlechter werden. Eine Studie des deutschen Wirtschaftsinstituts ergab, dass die Anzahl der offenen Positionen in Deutschland, für die kein qualifizierter arbeitsloser Mensch im Jahr 2022 einen Rekord von 630.000 erreichte – gegenüber 2021 um 280.000.

Experten sind der Ansicht, dass der Qualifikationsmangel auch zu der jüngsten Welle von Streiks beigetragen hat, die das Deutschlands Schienennetz gelähmt und einige seiner größten Flughäfen geschlossen haben. Die Inflation und die Lebenshaltungskosten waren die Hauptauslöser, aber der Arbeitsmarkt hat Gewerkschaften mehr Verhandlungsmacht und ermutigte sie, auf industrielle Maßnahmen zurückzugreifen.

Arbeiter winken Flaggen und halten Plakate vor Frankfurts zentralem Bahnhof ab
Angestellte öffentliche Verkehrsmittel protestieren vor Frankfurts zentralem Bahnhof © Helmut Fricke/dpa

Das neue Einwanderungsgesetz der Regierung würde es den Menschen ermöglichen, auch ohne eine deutsche berufliche Qualifikation nach Deutschland zu gehen, sagte Heil. «Es wird ausreichen, dass sie einen Arbeitsvertrag, eine gewisse Berufserfahrung haben und eine Berufsausbildung in ihrem Heimatland erhalten haben.»

Deutschland wird auch eine „Zufallskarte“ einführen, die es den Menschen ermöglicht, Punkte auf der Grundlage ihrer Berufsausbildung und -erfahrung zu sammeln, unabhängig davon, ob sie eine Verbindung zum Land haben und Deutsch sprechen und jünger als 35 Jahre alt sind.

«Wenn sie genügend Punkte haben, können sie (hier) kommen, um nach einem Job zu suchen», sagte Heil, Arbeitsminister seit 2018 und eines der am längsten amtierenden Kabinettsmitglieder Deutschlands.

Eine weitere Gesetzesvorlage, die dem Bundestag bald vorgelegt werden soll, würde es den Ausländern viel leichter machen, die deutsche Staatsbürgerschaft zu erwerben und ihnen zu ermöglichen, andere Pässe von einem deutschen zu behalten-derzeit für Nicht-EU-Staatsangehörige unmöglich.

Die Regierung startet auch eine internationale Werbekampagne – unter dem Slogan „Make It in Deutschland“ -, um ausländische Arbeitnehmer in Sektoren zu locken, die besonders hart von den Qualifikationsmangel betroffen sind.

Heil sagte, er und Außenminister Annalena Baerbock würden bald nach Brasilien reisen, um „den Menschen von den Möglichkeiten zu erzählen, die sie hier haben, zum Beispiel in den fürsorglichen Berufen“.

Heil sagte, er bewegte sich auch um den Anstieg der Zahl der ungelernten Menschen in Deutschland. Das Land ist stolz auf ein „Dual Education System“, das das theoretische Schulungen im Klassenzimmer mit praktischer Erfahrung im Werk kombiniert: Viele sehen das System als den wirtschaftlichen Erfolg Deutschlands.

Aber weniger junge Leute nehmen Lehrstellen auf als in der Vergangenheit. Im vergangenen Jahr begannen nur 469.000 mit dem Training im Rahmen des Dual -Systems, verglichen mit 560.000 im Jahr 2011.

Heil sagte, 1,6 Mio. Menschen im Alter zwischen 20 und 30 Jahren haben keine berufliche Qualifikation. «Und allzu oft landen diese Menschen in langfristiger Arbeitslosigkeit.»

Um dies zu bekämpfen, hat die Regierung eine Gesetzesvorlage entworfen, von der er sagte, dass sie allen jungen Menschen das Recht auf eine Schulungsposition geben und finanzielle Anreize für sie bieten würde, eine Ausbildung einzugeben.

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Experten sagen jedoch, dass die Vereinfachung der komplexen Regeln für ausländische Arbeitnehmer die deutschen Regeln für ausländische Arbeitnehmer auf einen Arbeitsmarkt haben, den die IAB-Think-Tank sagt, dass eine jährliche Nettoeinwanderung von 400.000 Menschen bis 2060 erforderlich ist, um eine stetige Versorgung mit Arbeitskräften aufrechtzuerhalten.

Heil sagte, die Regierung sei entschlossen, es zu vermeiden, die Fehler der 1960er Jahre zu wiederholen, als ein großer Zustrom von Gastarbeiter — Oder Gastarbeiter-stammen aus Ländern wie der Türkei, dauerte jedoch Jahre, um von der deutschen Gesellschaft vollständig akzeptiert zu werden.

«Wir haben ihnen nicht geholfen, sich zu integrieren», sagte er und fügte hinzu, dass Arbeiter mit Migrationshintergrund «nicht nur Arbeiter» waren. «Sie wollen ein Teil der Gesellschaft sein, mit den gleichen Rechten und Verpflichtungen wie alle anderen.»

Deutschland hatte aus dem Beispiel Kanadas erfahren, in dem Einwanderer „wie Menschen behandelt“ wurden und die Chance hatten, Bürger zu werden, sagte Heil. «Wir werden dasselbe in Deutschland tun.»

Zusätzliche Berichterstattung von Martin Arnold in Frankfurt

Brief als Antwort auf diesen Bericht:

Der Umzug der deutschen Einwanderung ist ein ermutigendes Zeichen / von Julian Carroll, Brüssel, Belgien

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